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2019年中国电信湖北荆州分公司春季招聘10个岗位职位表

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阅览数

时间2019-01-23 16:56:13

       荆州分公司
 
      1、IT运维与支撑(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求:计算机、软件等相关专业
      岗位职责:
      1、负责网络设备、服务器设备、操作系统等IT设备运行状况的监控、维护及管理;
      2、协助完成IT相关项目需求分析、测试方案、维护手册等文档撰写;
      3、负责IT相关项目的具体执行工作,完成设备、系统的安装、调试工作。
      (备注:工作地点包含市、县级分公司)
      应聘资格要求:
      1、熟悉通信、计算网络及主流服务器操作系统等相关知识;
      2、熟悉常见网络故障、设备故障、操作系统故障及相应的解决办法;
      3、具有较强的沟通交流能力、逻辑分析能力及文档撰写能力;
      4、有较强的责任心,能吃苦耐劳;
      5、有责任心、有较强的团队合作能力。
 
      2、动力环境管理(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求:自动化、电气工程等相关专业
      岗位职责:
      1、负责通信电源、UPS、机房空调、集中监控等动力设备和系统的调试和维护;
      2、负责各类动力电源设备的例行维护管理、故障抢修工作,做好动力基础支撑,保证设备安全运行;开展动力设备运行性能、资源配置情况分析,提高动力维护质量;
      3、负责做好对全网动力设备的应急抢修工作。
      (备注:工作地点包含市、县级分公司)
      应聘资格要求:
      1、具备通信动力设备的相关知识;
      2、有较强的动手能力,责任心强;
      3、善于思考,具有较强的逻辑分析能力及语言表达能力;
      4、良好的应变能力、沟通协调能力;
      5、有责任心,原则性强,处事公正客观;
      6、勇于接受工作挑战,能够承担压力,能吃苦耐劳。 
 
      3、会计核算(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求:金融及财会类专业
      岗位职责:
      1、负责日常会计处理、财务核算;
      2、负责账簿登记工作,并进行帐帐、账实核对;
      3、负责编制会计报表,编写财务情况说明书,报送各种会计报表和数据。
      (备注:工作地点包含市、县级分公司)
      应聘资格要求:
      1、具备一定的财务分析能力,熟悉国家各项相关财务、税务、审计等法规政策;
      2、熟练使用各种办公软件,财务系统操作;
      3、熟练处理帐务及编制各种报表;
      4、良好的分析判断能力、语言表达能力,心胸开阔,保密意识强;
      5、有责任心,原则性强,处事公正客观;
      6、能吃苦耐劳,具有一定的抗压能力;
      7、良好的敬业精神和团队精神。
 
      4、客户经理(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求 :全日制本科及以上
      专业要求 :电子信息技术、通信工程、计算机、网络工程、物联网、自动化、电气工程、财务等相关专业
      岗位职责 :
      1、负责客户关系平台建立、客户关系维系、拓展及管理;
      2、负责完成销售任务,跟踪、收集、分析及反馈客户发展动态、竞争情况及需求变化;
      3、负责把握客户需求,做好客户的业务、技术支撑工作;
      4、及时反馈客户信息及意见,对公司销售策略、支撑服务提供参考意见。
      (备注:工作地点包含市、县级分公司)
      应聘资格要求 :
      1、 掌握通信、计算机或市场营销等相关知识;
      2、善于思考,具有较强的逻辑分析能力及语言表达能力;
      3、良好的应变能力、沟通协调能力;
      4、有责任心,原则性强,处事公正客观;
      5、勇于接受工作挑战,能够承担压力,能吃苦耐劳。 
 
      5、渠道经理(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求:电子信息技术、通信工程、计算机、网络工程、物联网、自动化、电气工程、财务等相关专业
      岗位职责:
      1、负责渠道的建设、管理和渠道关系维护;
      2、制定渠道策略,提供渠道服务支持;
      3、负责实体及开发渠道的拓展、销售及支撑工作。
      (备注:工作地点包含市、县级分公司)
      应聘资格要求:
      1、掌握通信、计算机或市场营销等相关知识;
      2、善于思考,具有较强的逻辑分析能力及语言表达能力;
      3、良好的应变能力、沟通协调能力;
      4、有责任心,原则性强,处事公正客观;
      5、勇于接受工作挑战,能够承担压力,能吃苦耐劳。
 
      6、数据分析师(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求:电子、计算机、软件、统计学、数学等相关专业
      岗位职责:
      1、负责数据分析相关工作,为公司市场、营销、服务、维系、管理等部门提供辅助决策支持报告;
      2、负责数据挖掘系统的维护;负责承接数据挖掘类系统需求;负责自主研发数据挖掘模型;
      3、负责支撑和承接日常数据分析需求、数据稽核、系统使用及培训;负责业务元数据的管理及维护;
      4、负责数据域项目的项目管理、需求管理、系统测试、及系统培训。
      应聘资格要求:
      1、对数据挖掘领域兴趣浓厚,能够不断的自我学习;
      2、对统计学和数据挖掘算法原理有较为深刻的理解;
      3、熟练使用SPSS Clementine/SAS EM等数据挖掘工具;
      4、熟悉Oracle、Mysql等数据库,精通SQL;
      5、具有良好的逻辑分析能力、沟通能力和文字表达能力。 
 
      7、维护与服务支撑(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求:电子信息技术、通信工程、计算机、网络工程、物联网、自动化、电气工程等相关理工专业
      岗位职责:
      1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保网络的正常运作;
      2、负责服务器和网络软件的安装、维护、调整及更新;
      3、负责网络账号管理、资源分配、数据安全和系统安全;
      4、参与网络值班、监视网络运行,调整网络参数,调整网络资源,保持网络安全、稳定、畅通。
      (备注:工作地点包含市、县级分公司)
      应聘资格要求:
      1、掌握通信、网络、计算机等相关知识;
      2、熟练掌握网络、主机等相关知识,了解网络管理和系统管理的相关知识,具备日常网络维护和故障处理能力;
      3、良好的应变能力、沟通协调能力;
      4、有责任心,原则性强,处事公正客观;
      5、勇于接受工作挑战,能够承担压力,能吃苦耐劳。
 
      8、无线网络维护管理(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求:通信、电子、电气工程、计算机相关专业
      岗位职责:
      1、网络设备维护、基站验收;
      2、网络优化调整及相关专项工作;
      3、片区网外干扰排查、故障排查;
      4、核心网设备维护;
      5、网络分析管控、故障与投诉处理。
      (备注:工作地点包含市、县级分公司)
      应聘资格要求:
      1、了解无线网络优化的相关技术,能够使用各种测试与测试分析软件,能够对网络存在问题进行准确定位并分析解决;
      2、熟悉无线传输信令,具备信令分析能力;
      3、熟悉无线传输终端物理层或协议软件的开发、测试,熟悉无线网络后台优化工作;
      4、了解基站相关测试技术;
      5、责任心强,具有良好团队合作能力和沟通协调能力。 
 
      9、销售经理(荆州分公司)
      先选择最喜欢的职位哦,会被HR优先处理~
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求
      电子信息技术、通信工程、计算机、网络工程、物联网、自动化、电气工程、财务等相关专业
      岗位职责
      1、负责具体销售运作,包括计划、组织和进度控制等
      2、贯彻执行公司的销售方案、开展日常销售业务工作
      3、向客户开展产品销售,负责客户关系维系
      4、收集并反馈销售信息
      (备注:工作地点包含市、县级分公司)
      应聘资格要求
      1、掌握通信、计算机或市场营销等相关知识
      2、具有敏锐的市场洞察力
      3、善于思考,具有较强的逻辑分析能力及语言表达能力
      4、良好的应变能力、沟通协调能力
      5、有责任心,原则性强,处事公正客观
      6、勇于接受工作挑战,能够承担压力,能吃苦耐劳
 
      10、营销策划与拓展(荆州分公司)
      职位描述
      学历要求:全日制本科及以上
      专业要求:电子信息技术、通信工程、计算机、网络工程、物联网、自动化、电气工程、市场营销等相关专业
      岗位职责:
      1、协助编制调研计划,组织市场调研活动;
      2、参与跟踪、分析市场环境动态、需求变化及市场竞争格局,并出具分析报告;
      3、从事互联网市场策划与推广/商务拓展/品牌管理等相关领域工作;
      4、依托中国电信丰富的产品线以及全新的营销模式,通过互联网与不同产品的结合,使品牌及产品更加友好的展现在用户面前;
      5、协助营销部门开展项目调研、方案制作、平台运营及数据支撑工作。
      应聘资格要求:
      1、掌握通信、计算机或市场营销等相关知识;
      2、具有敏锐的市场洞察力;
      3、综合素质扎实,学科成绩优秀;
      4、热爱互联网,熟悉互联网的主要发展方向和概念并有敏锐的市场意识;
      5、具备商业意识,有较强的逻辑归纳推理能力、文档撰写能力和信息收集能力;
      6、善于思考,具有较强的逻辑分析能力及语言表达能力;
      7、良好的应变能力、沟通协调能力;
      8、有责任心,原则性强,处事公正客观;
      9、勇于接受工作挑战,能够承担压力,能吃苦耐劳。
      网上报名:2019年02月11日开始
      报名链接:http://chinatelecom2019.51job.com/index.php
      招聘对象:全国高等学校2019年应届毕业的全日制本科生、硕士生及博士生(备注:应届毕业生需取得相应学位)。
      招聘单位:中国电信各级分子公司(详见招聘信息)。
      招聘岗位工作地点:主要分布在全国各省(区、市)的城市、县区及乡镇。具体工作地点详见招聘信息。
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